如東
面議
1
大專及以上學歷,機電、化工類等相關專業(yè),有過3年以上公用工程相關崗位經(jīng)驗,有過化工行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
如東
面議
3
本科及以上學歷,化工類等相關專業(yè) ,具備2年以上相關崗位經(jīng)驗,有化工新建項目從業(yè)經(jīng)驗
如東
面議
1
大專及以上學歷,2年以上化工行業(yè)安環(huán)管理經(jīng)驗,具備注冊安全工程師證或化工類中級職稱
如東
面議
1
大專及以上學歷,安全環(huán)保、化工類等相關專業(yè),2年以上化工行業(yè)環(huán)保管理經(jīng)驗,具備新改擴項目環(huán)評等流程工作經(jīng)驗
如東
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1
高中或中專及以上學歷,機電類,化工相關專業(yè),有過2年以上公用工程從業(yè)經(jīng)驗,具備2年以上化工行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗。
如東
面議
1
大專及以上學歷,3年以上化工行業(yè)相關崗位經(jīng)驗,熟悉化工設備,具備較高的職業(yè)素養(yǎng)和原則性。
如東
面議
2
大專及以上學歷,電氣/自動化等相關專業(yè),有3年以上儀表相關崗位經(jīng)驗,有化工行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
江蘇威名強調“過程監(jiān)控、結果導向”,采取多樣化的方式實施員工激勵
工資,每年進行員工績效考評,并對不同業(yè)績水平人員實施不同比例的薪資調整
獎金,完成單項活動或項目給予一定的獎金
股權,對于關鍵、核心崗位人員給予股權激勵
提出晉升推薦,業(yè)績優(yōu)異,道德素養(yǎng)等均較好人員推薦晉升
制度條件放寬,對于表現(xiàn)較優(yōu)異人員可適當放寬晉升條件,給予特殊提拔
先進表彰,每年公開評選先進個人并對其進行表彰和激勵
特殊表彰,對于有特別貢獻人員,由分管領導提出,給予特別獎勵
威名新材料為員工解決食宿,從公寓到公司只需10分鐘車程,同時為提高公司員工的歸屬感及幸福感,樓內設有餐廳、健身房、KTV影音廳、棋牌室等,實行開放式管理,工作之余可盡情放松身心。